Praca
Gravenbruch: 140 pracowników czeka na zgodę na sprzedaż
Publikacja: 15.10.2026, 12:09 · Aktualizacja: 15.10.2026, 12:09
Spółka prowadząca hotel Gravenbruch zatrudnia 140 osób, a umowa sprzedaży do Comer Group jest już podpisana, podała hessenschau 15 października 2026. Przejęcie nadal wymaga zgody niemieckiego urzędu.
- Comer Group International podpisała umowę zakupu hotelu Gravenbruch.
- Spółka prowadząca hotel zatrudnia obecnie 140 osób.
- Do przejęcia potrzebna jest zgoda BAFA związana z sankcjami.
- Nie ogłoszono pewnej daty wznowienia przyjmowania gości.

Kupiec jest, decyzji urzędu jeszcze nie ma
Spółka prowadząca hotel Gravenbruch w Neu-Isenburg zatrudnia 140 osób. Jak podała hessenschau 15 października 2026, Comer Group International chce kupić obiekt, a umowa została już podpisana. Zarządca postępowania upadłościowego Joachim Kühne widzi w tym szansę na uratowanie hotelu i ponad 100 miejsc pracy. Transakcja wymaga jednak zgody niemieckich władz.
Dla pracowników oznacza to konkretny postęp w poszukiwaniu przyszłości dla zakładu, lecz nadal nie daje pewnej daty powrotu do normalnej pracy. Hotel w dzielnicy Gravenbruch, w rejonie Offenbach pod Frankfurtem, od połowy sierpnia nie przyjmuje gości. Według Kühnego po wejściu inwestora działalność mogłaby zostać wznowiona szybko. W relacji nie podano dnia otwarcia.
Dlaczego sprzedaż zależy od BAFA
Sprawą zajmuje się Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle (BAFA), czyli Federalny Urząd Gospodarki i Kontroli Eksportu w Eschborn. Powodem są sankcje Unii Europejskiej wobec dotychczasowego współudziałowca hotelu, irańskiego biznesmena Ansariego. Unia zarzuca mu wspieranie irańskiego reżimu poprzez międzynarodową sieć firm. Ansari odrzuca te zarzuty.
Sankcje pozostają w mocy, a konta hotelu zostały zablokowane. Wcześniej obiekt złożył wniosek o upadłość po tym, jak Hilton zakończył współpracę w związku z amerykańskimi sankcjami wobec Ansariego. To szerszy kontekst przerwania działalności. Samo znalezienie inwestora nie usuwa przeszkody, która wymaga decyzji administracyjnej dotyczącej sprzedaży.
Kühne przekazał, że wniosek o zgodę trafił do BAFA. Warunkiem jest niedopuszczenie do tego, aby objęty sankcjami biznesmen skorzystał na transakcji. Zarządca argumentuje, że prowadzi sprawy spółki samodzielnie i odpowiada za odrębny rachunek powierniczy. To stanowisko zarządcy, a nie informacja o wydanym już zezwoleniu.
Co wiadomo o inwestorze i etatach
Comer Group jest międzynarodową firmą inwestującą w nieruchomości biurowe, mieszkaniowe i hotelowe. Według informacji przytoczonych przez hessenschau ma obecnie w Niemczech pięć hoteli. Kühne ocenia inwestora jako doświadczonego w branży nieruchomości i hotelarstwa. Ceny zakupu Gravenbruch nie ujawniono.
Liczba 140 opisuje obecne zatrudnienie w spółce. Nie jest ogłoszoną liczbą nowych wakatów ani gwarancją utrzymania każdego stanowiska. Sformułowanie zarządcy o szansie uratowania ponad 100 miejsc pracy także nie określa docelowego składu załogi. Nie opublikowano szczegółów dotyczących wynagrodzeń, zmian czy warunków zatrudnienia po przejęciu.
BAFA nie skomentowało indywidualnej sprawy, powołując się na tajemnice przedsiębiorstwa. Urząd wyjaśnił ogólnie, że czas rozpatrywania wniosków zależy od złożoności konkretnego przypadku. Nie daje to podstaw do wskazania terminu decyzji.
Nasza rada: planuj powrót do pracy dopiero na podstawie informacji od osoby odpowiedzialnej za Twoje zatrudnienie, a nie samej wiadomości o podpisanej umowie sprzedaży.
Co to znaczy dla Ciebie
- Jeśli pracujesz w tym hotelu, poproś kadry lub przedstawiciela zarządcy o aktualny komunikat dla załogi. Zapytaj, czy i kiedy będzie wiadomo, jakie stanowiska obejmie wznowienie działalności. Zachowaj otrzymane odpowiedzi razem z dokumentami zatrudnienia.
- Rozdziel informacje o umowie sprzedaży, zgodzie BAFA i powrocie do pracy. Każda dotyczy innego etapu. Zanim zmienisz plany dojazdów albo inne zobowiązania, ustal swój termin rozpoczęcia obowiązków oraz osobę, która potwierdzi grafik.
- Jeśli szukasz pracy w hotelarstwie pod Frankfurtem, zapytaj o rzeczywistą rekrutację. Nie traktuj liczby obecnych pracowników jako liczby ofert. Przed aplikacją ustal, kto prowadzi nabór, na jakie stanowisko i od kiedy zatrudnienie miałoby się rozpocząć.
Pytania i odpowiedzi
Czy 140 miejsc pracy jest już uratowanych?
Nie ma takiego potwierdzenia. Zarządca postępowania upadłościowego mówi o szansie na uratowanie hotelu i ponad 100 miejsc pracy, a sprzedaż wymaga zgody urzędu.
Dlaczego hotel czeka na BAFA?
Sprzedaż wymaga zgody ze względu na sankcje dotyczące dotychczasowego współudziałowca. Nie może on uzyskać korzyści z transakcji.
Kiedy hotel wznowi działalność?
Według zarządcy mogłoby to nastąpić szybko po wejściu inwestora, ale nie podano konkretnej daty. Zgoda urzędu pozostaje warunkiem.
Źródła
Co dalej?
Codziennie rano sprawdzaj, co się zmienia w Niemczech.
Obserwuj na FacebookuCodziennie rano, co się zmienia w Niemczech
Sprawdzone wiadomości dla Polaków w Niemczech, zawsze ze źródłem.
Dyskusja
Podziel się doświadczeniem. Dyskusja odbywa się na Facebooku, poza portalem.
Skomentuj na FacebookuTekst przygotowany z pomocą narzędzi AI i sprawdzony przez redakcję.